不同层级的管理人员及高潜人员
12 个月
共 14 个知识点
人才库、招聘分析报告，对招聘成败与持续优化起重要作用，而且需要较强的操作技巧，需要招聘人员投入较多心力精心准备、严谨操作。
1.1、人才库的来源、建设与管理 3个知识点
2.1、撰写招聘分析报告 4个知识点
3.1、招聘工作“内化” 3个知识点
3.2、优秀招聘经理的修炼 4个知识点
做出正确的选聘决定
明确用人需求
如何结束招聘面试？
如何进行经理人招聘面试？
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